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您的位置 : 首页 > 离职交接打开老板的抽屉,里面有我的辞退信和保险单

第1章

发表时间: 2026-03-17

辞退信名字。。拟辞退原因:作能力

无法胜任当岗位。签:赵丽。陈总办公柜子

交接顺便理底层文件夹。个公司干

从没告诉过件事。辞退信面,压着张保险单。投保:陈。被保险:周琳。

把两张并排放膝盖护着.遍辞退信。

“拟辞退员:周琳,政企划部,职级P。”“拟辞退原因:作能力

无法胜任当岗位。”底两个签字栏。“分管副总”栏,赵丽签名,盖章。

“部总监”栏,。陈签。盯着个空签字栏,得很

保险单险加院医疗。每保费块。期——

保险,个字都把两张翻过,又翻回

文件夹里还张便签,

字迹:“周琳主导项目清单——附客户签收单。”。A

打印表格,页。项目名称、额、完成、客户满度评分。到尾。

计:,,元。万。签回单子。

指摸到文件夹最底。又字。“第次——驳回。

”底贴着张截图,打印邮件。:陈。收件:赵丽。

主题:于周琳调薪申请第次提交。期——两个

赵丽批复只字:“批。该员已列入优化名单,无需调薪。”次。

申请次加薪。次都被赵丽退回次都脚步

把文件夹塞回柜子底层,锁,站起。马经理推。“周琳,

交接材料理好吗?赵总全部移交孙甜甜。”“

见自己音很平。“陈总柜子还没完,继续。”马经理

办公里,峰期以为管过

.两。“周琳姐,孙甜甜,以

”赵丽把领到位旁边。“甜甜刚毕业,带带。”“好赵总。

把自己客户档案复制。模板、报价单、流程文档,全

份客户周报,遍。

把“季度环比”“季度同比”。“周琳姐,两个么区别啊?

”“环比个季度比,同比同期比。”“哦。”点点,第又弄反

项目助理。半项目专员。入职半,项目主管。

底薪资条。系统抽,把资单邮箱。

盯着个数字秒。入职,底薪涨过次,

。从泡方便面。

隔壁赵丽音。“甜甜个季度表现错,底考虑提名优秀员

”“谢谢姑——赵总。”甜甜改。但半个字。姑。把泡面搅搅,

么胃聚餐,赵丽端着酒杯挨个敬。“老马,辛苦。”“甜甜,

好好干。”“李姐,项目拜托。”候,杯子碰杯子,

么都没,直接端着酒杯,从到尾。没碰过杯酒。

.个方案,辞职直接原因。周点,公司。

客户求周提交园区改造全套企划案。陈位。“个方案,

完自己留份。”“啊?”“留份。”。周,周

从零搭完套方案。

分析、预算拆解、轴、险评估、备选方案。页PPT。

把U盘交。“辛苦。”两个字。提案,赵丽主持。

投屏亮起候,。PPT署名——孙甜甜。

页脚标注——“项目主管·孙甜甜”。甜甜。

冲赵丽笑。赵丽:“甜甜周末加班赶方案,。”张嘴。

向陈材料,直没抬

客户问个问题:“第成本测算依据么?”甜甜翻PPT。

个……再确认。”答案。凌晨两点算。但话。

回到位。灯管还位旁边垃圾桶满,没倒。

建文档。“辞职申请。”打个字,条消息。

“方案。”个字。“嗯。”没文。没解释。没问。

辞职信第就递.现办公柜子个文件夹。万。

次加薪申请。保险。方案事。甜甜赵丽侄女。么都

文件夹,页翻。最面夹着几张邮件截图。

封——:赵丽。收件:陈期:。“陈总,

周琳最作状态太好,建议调项目组。

”陈回复:“周琳园区项目主对接,客户指定宜调

”第封——期:。赵丽:“政企划部员优化方案附名单,请签字。

”名单第个名字:周琳。陈回复:“该名单未经部评估,签。

”第封——期:半。赵丽:“最次。签?”陈:“签。理由同

次。次。加抽屉里张辞退信——第次。次。柜子边

盯着几张打印件。以为乎。话。方案被抢

职名单。原管。只能管

把文件夹放回,站起放着交接清单。。赵丽交接期。

把清单翻过

背面字:“交接范围:政企划部全部项目档案、客户资料、财务报表。

”财务报表。赵丽把预算砍轮。砍掉里?

用交接权限登录财务系统。.财务系统查询权限,交接期

赵丽概没点。从部预算始查。政企划部度预算万。

,砍到万。,砍到万。赵丽每次砍预算理由都本增效”。

砍掉呢?包采购模块。供应商频率很

“辰阳信息技术限公司。”次。

额加起,,元。万。公司商信息。

代表:赵建国。赵建国。赵丽老公叫赵建国。介绍过,“,建国。

把屏幕截图。又查审批流程。每份都赵丽签字。

比价单。没竞标记录。没总监签——陈签字栏全绕过

同。万。底,部申请换

赵丽“没预算”。分钟。甜甜周就领

把截图U盘,拔,放包里。回到自己候,

甜甜正旁边转圈。“周琳姐,交接清单理完吗?

陈总文件夹。”“还没完。”“赵总交。”“

。“往陈总办公啊?”“理文件啊。交接理?

没再么,转着。入职两

连“季度环比”“季度同比”都分清。.刘芳打话。

法方向律师。“问个事。”“

”“公司副总把同全签自己老公公司,万,算么?

沉默两秒。“确定?”“同、商登记、审批流程截图。

”“联交易利益输送。如果节够,以移交经侦。”“

”“个侵占万以案。万,绰绰余。”

“还件事。份辞退信,理由作能力’,

业绩。”“辞退信吗?”“拍照。签

总监没签字。”“没总监签,份辞退具备程序法性。

以主张违法辞退,赔偿N+。”“赔偿。”“么?

”“董事些事交代清楚。”刘芳

能拿到董事吗?”“季度述职。按流程,

交接汇报以加入议程。”“准备。第业绩清单。第

联交易证据链,同加商加审批流程。第,辞退信程序问题。”“两样

样,陈总原件。”“能拿到吗?”办公方向。“试试。

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